Reduccion de jornada

Red jornada
Hola!!

tienes derecho a solicitar una reducción de jornada d entre un octavo y la mitad de la jornada y el horario lo elijes tu, por supuesto! la empresa no se puede negar, porque es un derecho que tienen los trabajadores con hijos menores de 8 años, si quieres qeu te pase el artículo del estatuto de los trabajadores donde lo dice, pasame tu mail y te lo envio.

Tienes que comunicarlo por escrito con un mes de antelación a la reducción y no hay ningun impreso concreto, simplemente redacta una carta explicandolo, pero si quieres un modelo, te lo envio por mail. yo tengo varios (soy asesora laboral jeje)

el tema de la lactancia, es una hora pero en medio de la jornada, osea que si haces por ejemplo de 9 a 2, en el transcurso de esas horas puedes salir durante una hora, pero si lo que quieres es salir antes o llegar mas tarde, entonces es 1 hora. Ten en cuenta que puedes acumular estas horas y cojerte 14 días laborables seguidos justo despues de la baja de maternidad

Espero haberte ayudado y lo dicho, si necesitas algo mas me dices tu mail y te lo paso

Pasamelo por fi
Yo hace 14 dias que fuí mami.Despues de las 16 semanas de baja por maternidad cogere los 15 de lactancia,aparte 25 dias vacaciones que me quedan y me las guardan para enpalmar despues de todo este tiempo,y si continuo tengo 50 dias vacaciones del siguiente año,pero me las guardare jijij.He pensado en hacer una reduccion de jornada hasta que yo vea cuando le llevo a la guarderia,en el caso que no pueda compaginarmelo con mi marido.Me haces el favor de pasarmelo,gracias

Entrevistas padres
Estimado,

Me dirijo a usted para presentarle un proyecto de investigación sociológica "El uso social de los permisos parentales en España" dirigido por el catedrático Gerardo Meil, director del departamento de sociología de la Universidad Autónoma de Madrid, y financiado por el Ministerio de Ciencia e Innovación, CSO2009-11328. Estamos recogiendo las motivaciones, así como las circunstancias personales, familiares y laborales que rodean a trabajadores con hijos menores de 8 años que hayan hecho uso de una reducción de jornada, o excedencia, en los últimos 5 años. Nos interesa conocer cómo se negocia entre los cónyuges el recurso a estos permisos y el papel que cumple la red familiar de apoyo en la toma de decisiones.

Nos disponemos a realizar 30 entrevistas a hombres de sectores profesionales diversos en Madrid y Barcelona. Si usted responde a este perfil, le proponemos ser uno de los entrevistados. Si conoce usted a alguien en esta situación, le agradeceríamos que le reenviase este mail.

La entrevista podría tener lugar en su domicilio o en un espacio público (cafetería), dónde usted se sintiera más cómodo. Naturalmente, se trata de una entrevista anónima y confidencial: la información recibida será elaborada como parte del conjunto de datos cualitativos que esperemos den cuenta de las estrategias de conciliación de los hombres españoles en la actualidad. Los resultados del estudio se compilarán en un informe de trabajo interno, y más adelante serán publicados en revistas especializadas dentro del ámbito de las ciencias sociales.


Muchas gracias y esperando que el estudio le resulte de interés,

Dafne.muntanyola@uam.es

Ayudaaaaa
hola perdona si me meto pero yo doy a luz para enero pero cuando me incorpore kiero pedir reducccion de horario bueno mas ke nada lo ke kiero es estacr siempre de mañanas ya ke trabajo en unos grandes almacenes y estoy a 36 hors semanales una semana de mañanas ke esa me va bien ya ke es de 10 a 4 pero lrora otra es de 4 a10 y horror para mi niña ya ke tedria ke recojerla a las 10 30 de la noche ya ke mi marido no tiene horario flesible asike por fabor si puedes horientarme te lo agredeceriaaaaaaaaaa