Es baja por riesgo en el embarazo
Para poder acogerte a ese tipo de baja tienes que estar perfectamente, no puedes alegar lumbalgia o ciática por ejemplo, sino que son las condiciones de tu puesto de trabajo las que influyen negativamente en tu embarazo.
Yo soy enfermera y me acabo de acoger a ella. En mi caso salud laboral elaboró un informe con las limitaciones que debía seguir en el trabajo ( no más de 8 h seguidas de trabajo, no jornada nocturna, no tratar a enfermos con gripe a u otras infecciones etc) y se lo envió a dirección. Ellos me hicieron otro papel donde decía que no había otro puesto compatible con mi estado. Después en personal me hicieron un certificado con todo eso y junto a la solicitud y el certificado de la gine de embarazo y fecha probable de parto, lo entregué todo en la Seguridad Social (en mi caso al ser un hospital público no tenemos mutua). A mi tardaron en responderme 15 días y durante ese tiempo seguí trabajando (me movieron de planta). Cuando me contestaron afirmativamente que mi puesto de trabajo tenía riesgos para el embarazo dejé de trabajar. Yo empecé los trámites con 27 semanas y ahora estoy de 29 pero te lo pueden conceder a partir de las 20 semanas.
De todos modos todo depende de tu trabajo, si éste no tiene riesgos para ti o el bebé no puedes pedir esa baja
