En respuesta a rahila_732059
Que ya se que no está embarazada, pero ella pregunta que en el caso de estar embarazada, no es el mismo escenario un despido embarazada que no embarazada, en el caso de no embarazada le dan el certificado de empresa y no puede reclamar nada a su casa y a buscar trabajo, en el caso de estar embarazada tambien le van a dar los papeles del paro puede luchar para declarar el despido NULO, y así hasta que salga el jucio estar en su casa criando a su hijo.
Conozco un caso que fue embarazadisima al paro con sus papeles y le dijeron que no le daban el paro porque parecía un despido pactado, así que en este mundo todo es posible.
Y no le dieron el paro a esa chica?? Y que tuvo que hacer??