Indemnización
Hola:
En mi opinión es poco lo que te ofrecen. Yo le pediría a mi abogado que presionara un poco más para conseguir una indemnización mayor. Estás en buena posición para negociar: su actuación es completamente irregular y creo que la empresa, realmente, no tiene intención de readmitirte.
Aceptar, sin más, lo que ofrecen de primeras creo que sería un error. Para negociar piensa :
1.- en cuánto supone para tí una indemnización deseable (ese será el objetivo de la negociación),
2.- en cuanto sería una indemnización razonable (esto sería el punto de conformidad) y, por último,
3.- piensa en cuál es la mínima (por debajo de la cuál no aceptas.Sería la de 4.000 que es la que te han ofrecido).
Otra cosa, si no aceptas lo que te ofrecen y planteas demanda por despido nulo ante el Juzgado pide también -y además de la readmisión - una indemnización por daños y perjuicios. Con la actitud de la empresa hacia tí estoy convencida que -por lo menos en España - te darían dicha indemnización.
Un saludo,
