Es inmoral aceptar un trabajo sin decir que se esta embarazada?

Depende...
de cuántas semanas estés. No es lo mismo aceptar el trabajo con 4 o 5 semanas...en las que perfectamente podrías decir que no sabías que estabas embarazada, que aceptarlo estando de 3 meses o más para ocultarlo. También depende de la necesidad que tengas de trabajar, del tipo de contrato (por ejemplo, si es un contrato de dos meses el embarazo no te afecta, pero si es de 6 meses igual ya sí)....etc. Piénsatelo.

Depende
De la situación de cada uno si lo necesitas con mucha urgencia el trabajo mejor cojerlo sin decir nada y ya se enteraran.
Y mas ahora como esta el patio no es momento de ir dejando oportunidades, ademas si todavia no se nota la barriguita te pueden cojer sin darse cuenta pero si tienes q empezar a buscar trabajo, cuando ya se notaa es dificilisimo q te cojan.
De inmoral nada pienso yo vamos .

Complicado..
Yo seguramente lo diria pero no tienes obligacion..

Mi tia tenia el contrato encima de la mesa y ya ivan a firmar, dijo que estaba embarazada y le quitaron el contrato de las manos.. Pero creo que es ilegal, pueden inventarse cualquier excusa pero no cogerte por el embarazo es discriminacion y es ilegal.

Tu tienes derecho a la intimidad y el embaarazo es algo personal, pero piensa que no lo puedes esconder mucho tiempo, tendras que pedir permisos para las visitas medicas, analisis, etc.. ademas de si tienes que coger peso o hacer segun que cosas..

Como te han dicho las otras chicas, si necesitas urgente el trabajo no lo digas pero si puedes esperar yo si lo diria, aunque sea ilegal e injusto pero a mi me sabria mal esconderlo..

En un mundo ideal...
Tú contarías que estás embarazada, al empresario si estás cualificada para el trabajo y quisiera contratarte le daría igual.... pero por desgracia las cosas no siempre son tan bonitas.
Sí, parece mal ocultar algo que se va a notar en poco tiempo y que te dejará delante de tus jefes como una mentirosa, consigues el trabajo pero si pretendías quedarte mucho tiempo en esa empresa no es muy buena forma de empezar... Por otro lado, si lo dices desgraciadamente anulas casi todas tus opciones de conseguir el trabajo, así que es así de triste, tú sales perjudicada hagas lo que hagas

Inmoral no
depende, entiendo que si te ofrecen un trabajo si decis que estas embarazada no te van a tomar, eso es discriminacion obvio, pero es mas que seguro que no te tomen.
si estas de poco tiempo y el trabajo no requiere esfuerzos muy grandes, podes aceptarlo igual y de ultima al poco tiempo das la noticia diciendo que no sabias y te enteras recien, eso se puede hacer si estas de pocas semanas, pero nose de cuanto estas. ya una vez que estas en el trabajo no te pueden despedir.
si necesitas el trabajo, hacelo, no sientas inmoral, tenes un bebe que alimentar y estoy segura que necesitas el dinero, no le haces mal a nadie.
hay gente quie hace cosas realmente malas, y estar embarazada no es un crimen y las mujeres durante siglos tuvimos y tenemos que aguantar que se nos trate como si estuviesemos enfermas o como si tener un bebe fuese contagioso.

para mi no es inmoral, para nada. lo que si, una vez que te tomen no lo ocultes mucho tiempo, pero mas que nada por una cuestion de salud, la empresa tiene que estar al tanto para que te cubran los seguros laborales.

abrazis y exitos!!!!

Pero si lo haces asi..
Brillodeluna tiene razon pero si lo haces asi, vigila cuando das la noticia.. No la des mientras estes en el mes de prueba.. espera a pasar el tiempo de prueba y cuando estes ya segura en plantilla lo dices..

Claroo tienes razon noelia!
omiti ese detalle del mes de prueba, tenes razon!!!! gracias por aclararlo!

No es inmoral
Y encima la ley te ampara. Tienes derecho a omitir que estás embarazada, es información sobre tu vida privada y puedes no darla. Aunque te lo pregunten, no estás obligada a dar esa información, aunque dudo mucho que pregunten a todas las mujeres que entrevistan. ¿Está Ud. embarazada? en cualquier caso no tienes que contestar y si no te lo preguntan, es un dato que puedes omitir.

Si a tí te preocupa el qué dirán cuando lo sepan, es otra cosa. Pero hay mujeres que se enteran de que están embarazadas cuando están de casi 5 meses, siempre puedes decir "...me acabo de enterear" puede ser verdad o mentira, eso ya no lo podrán comprobar.

En cualquier caso, no es inmoral, lo inmoral es que no te contraten porque estás embarazada, aunque cada uno mira por sus intereses, lógicamente, así que tú mira por los tuyos.

Saludos!

Estoy embarazada y en periodo de prueba!!!
Hola a todos,..he estado leyendo todos vuestros mensajes, y he de contaros, que yo también estoy embarazada de 16 semanas,..y aún no lo he dicho en mi nueva empresa,..me contrataron el pasado lunes 25 de Abril.
El caso es que tengo un periodo de prueba de 6 meses, por lo que voy a tener que decirlo si o si, y actuaran según su conciencia, y según las necesidades que tengan imagino!

así que, he pensado decirlo la semana que viene a más tardar,..ya se me empieza a notar!,..pero la verdad es que no se como decirlo !

que me aconsejais?

Muchas gracias

Embarazada en periodo de prueba
hola palbaby! me sucede lo mismo, acabo de empezar a trabajar y estoy embarazada de 15 semanas, en la empresa no lo he dicho.... yo tengo de periodo de prueba de tres meses y te puedes imaginar si para entonces se va a notar o no... tu ya lo has comunicado? un saludo y SUERTE!